日本の企業に採用されるために、履歴書は非常に重要です。履歴書は、面接の前の書類選考の際に、各企業の人事担当のかたが見るものです。書類選考の通過率と、一次面接の通過率は、だいたい同じくらい、平均して30％ほどと言われています。ですので、履歴書は最初の面接と同じくらい大事になってきます。 みなさんにとって、日本の履歴書は、海外の履歴書と比べてめんどくさいこと・難

日本の会社で働きたいなと思っても、すぐに採用担当者と会って話ができるわけではありません。 ほとんどの企業が、まずエントリーシート（ES）の提出を求めてきます。ESは応募者が「この会社で働きたいです」という意思を示すもので、いわゆる採用試験の申込用紙のようなもの。 とはいえ、ただエントリーするだけの書類ではありません。その内容はしっかりチェックされ、事実上、第

Many students begin to think about job hunting from their third year. Although the official application period starts much later, it is never too early to start. For those of you w

現在、外国人の出入国審査や在留管理、難民申請などを行っているのは、法務省の内部の部局である入国管理局です。それを格上げし、外局の「入国在留管理庁（仮称）」として格上げする方針があきらかにされています。今後、いっそうの増加が予想される外国人材を受け入れるための組織再編がその理由だとされています。この格上げで何が変わるのでしょうか？ 入国管理局が入国管理庁に格上

Have you heard of the screening process, “Group Discussion”? This is done in the earlier stages of the screening. Four to five applicants are grouped together to discuss a problem

【この記事に書かれていること】 選考の最初の段階で度々行われる、「グループディスカッション」。これは4～5人のグループで与えられた「答えのない課題」について議論を交わすものです。今回はそんな「グループディスカッション」について、その攻略法とコツをご紹介します。 「グループディスカッション」についてその攻略法とコツ グループディスカッションでは何を見られる？

【この記事に書かれていること】 就職活動中、泊まりがけで遠くまで面接に行ったり、面接が続いて泊まらざるを得ない場合もありますよね。「面接の時にジャケットがシワだらけ！」なんて事にならないように、シワにならない畳み方を紹介します。   こんにちは。 泊りで遠くに就職活動をおこなう時に困るのがスーツの持ち運びですよね。 そんな時、スーツケースの中でスー

【この記事に書いてある事】 日本人の大学生も就職前に様々な企業で働いて（＝インターン）、自分にどんな仕事が合うかを探しています。外国人を受け入れるインターンも増えているので、チャレンジしてみませんか？ 大学3年生になると、そろそろ就職活動を意識し始める学生もいると思います。 「就職活動といっても、一体何から始めたらいいの？」と疑問を持つ人も少なくないはずです

【この記事に書かれている事】 会社に応募する時に一番最初にすることは「エントリーシート（EC)」の送付です。ここでまず最初の選考があるので、しっかりとした書かなければなりません。大切なエントリーシートをどのように書けば良いか、説明いたします。 日本の会社で働きたいなと思っても、すぐに採用担当者と会って話ができるわけではありません。 ほとんどの企業が、まずエン

【この記事に書かれている事】 就職活動の際には履歴書やエントリーシートなどを郵送で送らなければならないことがあります。封筒はどの大きさを使って何を書けば良いでしょうか？正しい封筒の書き方を解説します。 封筒に関するマナー ・封筒はA4書類対応・白色を選ぶ 履歴書やエントリーシートのサイズは通常A4です。 封筒もA4書類がそのまま入るサイズを選びましょう。小さ